财务管理
销售管理
企业办公
人力资源
市场营销
设计工具
客户联络
数据分析
IT运维
项目管理
技术开发
ERP
AI人工智能
跨境出海
行业解决方案
时代光华助力奔驰从0到1搭建内容体系
课程体系如何逐步搭建？
三个原则，两个核心
怎样开发一门好课？
紧贴业务需求，萃取成熟内容
怎样让好课受欢迎？
形式以20分钟左右、交互式动画课程为主
怎样调动学员学习热情？
借势营销，运营推广课程
以交流学习、知识共享为核心，上线时光易学在线学习平台
1.在页面设计上，除了结合奔驰国际化品牌形象，保持奔驰特色的UI之外，从每一个设计元素到排版，都力求精益求精；
2.在内容设计上，充分考虑学员的学习基础和需求，将每个课程时长控制在20min左右。通过交互式问答等活动，启发学员思考。
根据奔驰品牌形象设计动画角色，并通过角色之间的互动，重现学员工作场景和问题，在激发学员学习兴趣的同时提供问题解决方案，为学员提供良好的学习体验，提升学习效果。
课程已备好，如何触发学员行动？公司每上线一门课程均开展一次营销推广。
举个例子：
《汽车贷款管理办法》即将上线，他们就立即想到借助双十二热点，举办看课竞赛小活动，调动学员学习热情：
1.课程在12月12日12：12上线后，学员观看新课并完成随堂测试评估
2.其学习进度将被呈现至学员的高级经理
3.最终，根据学员看课情况角逐个人奖与团队奖。
添加客服一对一服务
